Directeur/trice pays Philippines

Job
from Enfants d'Asie
Closing date: 29 Nov 2019

Notre association

Fondée en 1991, Enfants d’Asie est une association loi 1901 reconnue d’utilité publique et labellisée IDEAS. Elle a pour but d’aider les enfants défavorisés à construire leur avenir. Son action est strictement humanitaire, apolitique et non confessionnelle. Enfants d’Asie intervient dans 4 pays d’Asie du Sud-Est : Cambodge, Laos, Vietnam et Philippines.

Elle permet à plus de 10 500 enfants d’être soutenus , grâce un accompagnement individuel et au développement, avec les acteurs locaux, de programmes spécialisés. Son objectif principal est la scolarisation des enfants et l’accès à une formation qualifiante puis à un métier, afin de leur permettre de sortir de la précarité.

Le contexte

Enfants d’Asie intervient aux Philippines depuis 1998, où elle assure les besoins essentiels d’enfants en situation de détresse sur l’île de Cebu. En effet, les conditions de vie dans les zones rurales extrêmement à risque (pauvreté extrême, conditions climatiques difficiles, mauvaise profitabilité de la terre) forcent les familles à chercher de nouvelles opportunités en ville. Malheureusement, à leur arrivée, elles doivent souvent faire face au chômage et vivre dans des situations extrêmement précaires, en ayant des difficultés quotidiennes pour survivre.

Enfants d’Asie propose un accompagnement global pour ces enfants et leur famille afin de lutter contre le décrochage scolaire et de leur donner l’opportunité d’avoir accès à un avenir meilleur.

En 2019, plus de 500 enfants, de l’école primaire à l’université, bénéficient de l’accompagnement d’Enfants d’Asie : suivi social individuel, prise en charge des frais de scolarité, fournitures scolaires, nourriture, soins médicaux et soutien moral. Les enfants soutenus par Enfants d’Asie vivent en majorité au sein de leurs familles, dans les bidonvilles ; une centaine d’entre eux vivent en milieu rural isolé.

Depuis 2013, Enfants d’Asie a renforcé son action dans le domaine de l’insertion professionnelle et de l’excellence académique avec la création d’un centre de coaching et d’insertion professionnelle (Training Center).

Elle a également ouvert en 2017 un centre d’accueil de jour pour les enfants d’un bidonville de Cebu City.

Forte de son expérience de près de 30 années d’interventions en Asie du Sud-Est, notre association se lance un nouveau défi : mettre en œuvre le développement accéléré de ses programmes en soutenant 50% d’enfants en plus d’ici 2023, tout en poursuivant l’amélioration de la qualité de son accompagnement auprès des populations défavorisées.

Description de la mission

  1. Responsabilités

Basé à Cebu City, et sous la responsabilité de la Directrice générale d’Enfants d’Asie, le Directeur/ la Directrice pays assure toutes les dimensions de la direction locale des programmes de l’association aux Philippines. Le Directeur/ la Directrice pays met en œuvre les orientations stratégiques définies par le Conseil d’Administration, avec l’appui de son adjoint.

Ses principales missions sont les suivantes :

Assure la planification, la mise en place et le développement des programmes d’Enfants d’Asie aux Philippines

  • Assure un suivi et une adaptation continue des programmes (soutien financier et suivi social) aux besoins des bénéficiaires en lien avec les partenaires locaux
  • Maintient la qualité du suivi des programmes
  • Met en œuvre et développe de nouveaux programmes
  • Assure le suivi-évaluation des programmes
  • Coordonne les relations entre le terrain et le siège

Manage une équipe locale de 15 personnes

  • Accompagne l’équipe locale dans son travail quotidien
  • Renforce l’esprit d’équipe et le travail en coopération
  • Assure la montée en compétences de l’équipe et garantit la qualité du suivi des bénéficiaires et du reporting

Est responsable de la gestion du budget et du suivi financier des programmes en collaboration avec la responsable administrative et financière

  • Assure la gestion financière des programmes et reporting auprès de l’équipe du siège parisien
  • Met en application les nouveaux outils de suivi budgétaire
  • Assure la gestion administrative en lien avec les autorités locales
  • Assure la gestion des ressources humaines

Assure la représentation officielle de l’association au niveau local et les relations avec les donateurs locaux

  • Assure les relations avec le Ministère des Affaires Sociales et le Ministère de l’Éducation principalement
  • Développe les relations avec les autorités locales
  • Collabore avec les ONG partenaires
  • Supervise et assure un bon suivi des donateurs locaux et de la communication

Profil recherché

Nous recherchons pour ce poste une personne ayant une solide expérience professionnelle et une bonne capacité à mener à bien des projets de solidarité internationale.

  1. Positionnement hiérarchique

Le-la Directeur/trice Pays travaille sous la responsabilité directe de la Directrice Générale à Paris, et est accompagné-e au quotidien par la responsable des programmes.

Le-la Directeur/trice Pays à Cebu est soutenu dans ses tâches par le directeur adjoint (local) et la responsable des programmes (à Paris) et a la responsabilité hiérarchique de l’ensemble de l’équipe.

  1. Compétences et qualités requises:

Reconnu(e) pour vos qualités de manager confirmé, vous avez également un très bon relationnel et le sens de la diplomatie. Rigoureux(se) et organisé(e), votre capacité d’adaptation et votre réactivité seront indispensables pour ce poste.

  • Diplômé de l’enseignement supérieur : BAC+5 orienté vers l’action humanitaire ou le développement
  • Expérience de 5 ans minimum en coordination d’équipe multiculturelle et en gestion de projets humanitaires à l’étranger
  • Expérience avérée dans le management d’équipe
  • Rigueur et capacité d’organisation, tout en étant flexible
  • Solide capacité en gestion de projet et gestion financière
  • Intérêt/expérience dans le domaine socio-éducatif
  • Excellentes capacités de gestion/suivi et de transmission des informations
  • Très bonnes qualités relationnelles et esprit d’équipe
  • Diplomatie/négociation
  • Adaptabilité/réactivité
  • Engagement professionnel

Le-la Directeur/trice Pays aura à cœur de s’engager au service d’un projet de développement et devra se mettre à l’écoute des réalités locales pour répondre au mieux aux besoins des bénéficiaires.

Langues : Maîtrise du français et de l’anglais indispensable.

Contrat de VSI (Volontariat de Solidarité Internationale) d’une durée de 24 mois.

Indemnité à discuter selon profil

Démarrage de mission : janvier 2020

How to apply:

Envoyez votre candidature à recrutement@enfantsdasie.com avec l'intitulé du poste dans l'objet du mail