Responsable Gestion approvisionnement Stockage pharmacie – Brazzaville – CONGO – H/F

Job
from Croix-Rouge Française
Closing date: 03 Jun 2019

Présentation de la Croix Rouge

Avec 69 projets dans 22 pays d'interventions, au même titre que dans les métiers qu’elle développe et met en œuvre en France, la Croix-Rouge française à l'international inscrit toutes ses missions dans un schéma d’action humanitaire durable. Cela se traduit par une articulation des activités d’urgence, de post-urgence, de sortie de crise et de reconstruction visant la meilleure efficacité. L’objectif est de mener des actions aux effets pérennes et de permettre aux populations de retrouver leur entière autonomie.

Notre association a également la volonté de renforcer sa présence et la promotion de ses engagements prioritaires au sein du Mouvement international.

En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.

Le Poste

Objectifs du poste :

  • Assurer le bon déroulement du plan GAS (gestion, approvisionnement, stockage) tel que défini dans le contrat de la subvention 2018/2020 avec le Fonds Mondial pour l’ensemble des produits de santé TB et VIH.
  • Renforcer les compétences afférentes à la chaîne d’approvisionnement (approvisionnement, stockage, distribution, logistique pharmaceutique, supervisions, méthodologie de collecte des données, etc .) des assistants GAS, programmes nationaux, structures sanitaires appuyées par la subvention du Fonds Mondial pour 2018-2020, sur les composantes TB et VIH, et autres acteurs de la chaîne d’approvisionnement des produits de santé VIH et TB.

Mission :

  • Suivre et participer aux activités tout au long de la chaîne d’approvisionnement : estimation et prévision de la demande à partir des données collectées, achat, stockage et distribution des produits de santé

Lien hiérarchique et lien fonctionnel :

Hiérarchique :

  • Travaille sous la responsabilité du/de la responsable unité opérationnelle du programme (UOP)
  • Supervise trois assistants GAS (gestion, approvisionnement, stockage)

Fonctionnel :

  • Collabore en interne avec l’équipe logistique de la délégation, le conseiller médical de la délégation, le coordinateur opérationnel de la délégation, le chef de projet UOP, les chargés de programmes VIH et TB, le département technique et le pôle santé du siège CRF, plus spécifiquement avec le référent technique pharmacie Fonds mondial et le coordinateur des subventions Fonds mondial.
  • Collabore en externe avec la direction générale des pharmacies du médicament et des laboratoires, la CAMEPS, le laboratoire national de santé publique, les programmes nationaux (PNLS, PNLT), le comité de coordination national (CCN), et avec les gestionnaires des pharmacies des DDS des zones couvertes par la subvention du Fonds Mondial

Tâches

A. Assurer un approvisionnement adéquat
B. Veiller au bon fonctionnement du flux d’information sanitaire national pour la collecte des données à chaque niveau de la pyramide sanitaire (central, intermédiaire, périphérique et communautaire)
C. Veiller à ce que la gestion de stock des médicaments et produits de santé du projet soit en cohérence avec les normes et procédures en vigueur en République du Congo, au sein de la CAMEPS et des pharmacies des formations sanitaires couvertes par la subvention du Fonds Mondial 2018-2020
D. Formation et renforcement des compétences

Le profil du/de la candidat.e

Lié à la fonction de responsable GAS :

  • Diplôme de docteur en pharmacie
  • Expérience préalable dans un pays en développement
  • Expérience comme responsable d’équipes locales
  • Solides connaissances en santé publique
  • Solides connaissances sur les deux thématiques principales : VIH / SIDA et Tuberculose
  • Compétence et expérience en renforcement des systèmes de santé
  • Expérience avérée d’au moins deux ans dans la gestion de stocks de produits de santé
  • Maîtrise de l’outil informatique (autonomie complète sur Word et Excel, logiciel de gestion des stocks serait un plus)
  • Capacités rédactionnelles et expérience de rédaction de projet et d’élaboration de rapports
  • Bon esprit analytique et de synthèse

Lié à l’environnement spécifique de la mission :

  • Bonne connaissance ou expérience du Mouvement Croix-Rouge
  • Rigueur, patience, flexibilité et capacité d’adaptation

Langues :

  • Français courant
  • Anglais est un plus

Conditions salariales

Rémunération :

  • Selon la convention collective de la Croix-Rouge française
  • Prime d’expatriation de 15% inclus
  • Per diem: 32 €
  • Prime de fin d’année
  • 10% prime de précarité

Congés :

  • 5 semaines de CP/an
  • 21 j de RTT/an

Autres avantages :

  • Prise en charge à 100% des billets d’avion domicile – pays d’affectation au départ et au retour de mission – vacances 06 mois

Assurances :

  • Affiliation à la Sécurité Sociale via la Caisse des Français de l’Etranger - CFE
  • Mutuelle obligatoire de la Croix-Rouge française (LAMIE) avec prise en charge à 75% par l’employeur (25 euros par mois restant à la charge du salarié).
  • Assistance médicale et rapatriement (IMA Assistance) + assurance prévoyance (décès/ invalidité).

Résumé

  • Localisation : Brazzaville - CONGO
  • Durée: 12 mois
  • A pourvoir : Juin 2019
  • Statut: salarié.e expatrié.e

La Croix-Rouge française se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce et de dépôt des candidatures. Merci de votre compréhension.

Sans autre contact de notre part dans un délai de 3 semaines, veuillez considérer que nous ne donnons pas de suite favorable à votre candidature.

Pré-requis :

  • Passeport d’une validité supérieure à 6 mois au moment du départ prévu
  • Carnet de vaccinations à jour / aptitude à voyager

Formations en ligne

Pour mieux connaître le Mouvement Croix-Rouge, nous vous invitons à suivre deux formations en ligne, gratuites et accessibles à tous. La réalisation de ces formations constitue un plus dans votre candidature : W.O.R.C. (World of Red Cross and Red Crescent) : cette formation aborde des sujets tels que l'origine et l'histoire du Mouvement, ses principes fondamentaux, l'emblème, la Fédération internationale, le CICR et les sociétés nationales. Stay Safe, quant à elle, a pour objectif de développer une culture commune de la gestion de la sécurité au sein du Mouvement. Vous trouverez ces cours sur la Plate-forme d’apprentissage de la Fédération Internationale: https://ifrc.csod.com/client/ifrc/default.aspx

How to apply:

Merci de postuler en envoyant CV et LM : http://emploi.international.croix-rouge.fr/fe/tpl_CroixRouge02.asp?s=4A5...